ISO 45001 ¿Por qué es mejor para tu organización?
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ISO 45001 ¿Por qué es mejor para tu organización?

ISO 45001

ISO 45001

La norma ISO 45001 para Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud Laboral, cuando sea publicada a finales del año 2016 o principios de 2017, se convertirá en la primera norma internacional sobre Seguridad y Salud Laboral. Con esta norma, las organizaciones podrán aportar a sus trabajadores y al resto de partes interesadas un lugar de trabajo con condiciones seguras. La ISO 45001 conseguirá que las organizaciones cuenten con un mejor equipamiento y así lograr mejorar su poder de recuperación ante problemas gracias a la anticipación, adaptación y respuesta ante los riesgos laborales que surgen día a día en el desarrollo de las actividades de los trabajadores.

 

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Según las estadísticas globales de la OIT de enero de 2016, diariamente en todo el mundo quedan registradas estadísticas sobre incidentes de seguridad y salud ocupacional, accidentes en el lugar de trabajo y los costos derivados de ello. Algunos datos:

  • 1 trabajador muere cada 15 segundos
  • 153 trabajadores sufren un accidente cada 15 segundos
  • 2,3 millones de muertes al año
  • 317 millones de accidentes al año

En el futuro las organizaciones, gracias a la norma ISO 45001 podrán enfrentarse mejor a estos riesgos que ahora mismo causan daños tan importantes e irreversibles, como es el caso extremo de la muerte de los trabajadores.

La norma internacional para los Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Laboral, contará con una serie de requisitos totalmente alineados al resto de normas ISO gracias al Anexo SL y que permitirá que la seguridad y salud ocupacional adquiera un papel de gran importancia dentro de la organización, permitiendo la alineación del SG-SST con la estrategia de la organización para incrementar el desempeño en SSL. Además, ISO 45001 tendrá un carácter internacional, lo que hará posible que los clientes, independientemente de su ubicación geográfica, puedan ver cómo la compañía gestiona la seguridad y salud en el trabajo.

Entre las novedades que se identificarán en la nueva ISO 45001, destacamos:

  • Liderazgo

Se da mayor importancia a la alta dirección de la organización, de este modo es posible la demostración del liderazgo y compromiso de estos con el sistema de gestión, con la finalidad de garantizar la participación de todos los miembros durante el desarrollo, planificación, implementación y mejora de dicho sistema. Será responsabilidad de la alta dirección el garantizar que la gestión desarrollada sobre la SSL sea eficaz, para ello deberán tener una correcta comunicación con el resto de partes interesadas.

  • Gestión de riesgos y oportunidades

En la nueva ISO 45001, se introduce de una forma más integrada la gestión del riesgo y la oportunidad, reforzando su utilización. Con ello, la identificación de oportunidades se verá incrementada, contribuyendo de forma adicional en el rendimiento del SG-SST. Con esta mejora, las organizaciones verán mejoras en la identificación y gestión del riesgo de manera efectiva.

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  • Enfoque integrado

Como ya hemos mencionado con anterioridad, la norma ISO 45001 se encuentra basada en el Anexo SL publicado en 2012. Gracias a este documento, la norma adquiere una estructura de alto nivel  que le aporta un marco común para todos los sistemas de gestión. El Anexo SL hace posible que las normas estén alineadas, adecuando las subcláusulas a esta estructura y haciendo uso de un lenguaje común en todas las normativas. La tarea de integración del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional con el resto de sistemas implementados en la organización se verá simplificada.

  • Contexto de la organización

Lo que requiere que la organización mire más allá de los problemas identificados sobre seguridad y salud laboral, considerando lo que la sociedad está esperando. Al mismo tiempo, las organizaciones consideraran a los contratistas y proveedores, esto se debe a que los accidentes laborales suelen afectar al entorno que le rodea. Por lo tanto, se trata de un concepto que no solo se centra en las condiciones laborales de sus trabajadores.

Para aquellos interesados en la norma ISO 45001, el martes 22 de marzo hemos organizado un webinar gratuito  en el que se tratarán las principales novedades que trae la futura ISO 45001 según los cambios que se han analizado a partir del último borrador ISO/DIS 45001 frente a la aún vigente OHSAS 18001 de cara a la implementación de la norma y a la transición que tendrán que llevar a cabo las organizaciones. Inscríbete gratis haciendo clic aquí.

Software para ISO 45001:2016

El Software ISOTools está actualizado para los requisitos establecidos por el Anexo SL, lo que cuando se publique la ISO 45001, estará preparado para dar cumplimiento a sus requisitos. Esta herramienta tiene un alto grado de personalización, cubriendo las necesidades de cada organización y posibilita la automatización, implementación y mantenimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.

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